Вице-премьер правительства Забайкалья Алексей Сергейкин поручил разобраться, почему компании отказывают некоторым бывшим работникам «Дарасунского рудника» в трудоустройстве. Об этом 22 марта он заявил в ходе первого заседания рабочей группы по урегулированию вопросов, связанных с проектом консервации шахт, сообщается на официальном портале региона.
По словам главы Вершино-Дарасунского Александра Окладникова, при самостоятельном поиске работы некоторые жители посёлка сталкиваются с отказами потенциальных работодателей.
— Нужно связаться со всеми компаниями, которые без объяснения причины отказали забайкальцам в трудоустройстве, и адресно разобраться с каждым таким случаем, — отметил Сергейкин.
Управляющий директор рудника Евгений Боровиков заявил о готовности предоставить рабочие места высвобожденным работникам, в том числе в рамках вакансий холдинга Highland Gold, куда входит предприятие.
По данным замначальника управления труда и занятости населения краевого Минсоцзащиты Татьяны Каргиной, в органы службы занятости обратились 114 сокращённых сотрудников.
— Всем им предлагают вакансии, в том числе в горной отрасли. В Забайкалье 3 416 свободных мест на предприятиях горнорудного профиля — мы подбирали те, которые есть в Тунгокоченском районе и в ближайших соседних — Нерчинском и Шилкинском. Также мы организовываем профобучение для тех, кто хочет освоить новую профессию, востребованную на рынке. Обучение завершили уже 10 человек, — сказала Каргина.
Она отметила, что пока на учете в органах службы занятости состоит 64 бывших сотрудника предприятия, для них продолжают искать подходящие вакансии.
Напомним, в декабре 2022 года прокуратура Забайкальского края инициировала проверку по публикациям в СМИ о несогласии жителей поселка Вершино-Дарасунский с решением о затоплении золотодобывающих шахт «Дарасунского рудника».