Депутаты Заксобрания Забайкалья 3 июля на пленарной сессии приняли сразу в двух чтениях закон о дальнейшем увеличении зарплат работникам бюджетной сферы. На эти цели выделено 4,3 млрд рублей. Об этом с мероприятия сообщил корреспондент «Забайкальского рабочего».
Вице-спикер Заксобрания края, руководитель фракции «Единая Россия» Дмитрий Виноградский, комментируя принятие закона, подчеркнул, что 4,3 млрд рублей на его реализацию уже найдены, а дальнейшее практическое исполнение будет зависеть от отраслевых решений.
— Законом о бюджете предусмотрены дополнительные средства 4,3 млрд рублей, которые будут направлены на обеспечение роста заработной платы работников бюджетной сферы. Это серьезные деньги. Это важный шаг правительства края в поэтапном увеличении оплаты труда работников бюджетной сферы из числа «указных» категорий. Данное решение согласовано с Минфином России. Это говорит о том, что мы на верной траектории — Федерация нас поддерживает. Также в законе выделены категории, которые мы обязательно поддержим стимулирующими выплатами. Это молодые специалисты, работники малых населенных пунктов, работники наиболее востребованных в регионе специальностей. Это необходимо для того, чтобы обеспечить кадрами малые населенные пункты, привлекать молодых специалистов, — отметил он.
Председатель комитета по социальной политике Светлана Доробалюк сделала акцент на том, что источником финансирования закона о повышении зарплат бюджетникам станут собственные средства Забайкальского края.
— Важно, что те дополнительные средства, которые мы нашли на повышение зарплат, — это собственные доходы края. Это наши налоговые поступления. Часть из них уже поступила, часть — прогнозируемые поступления. Поэтому реализация данного социального закона обеспечена источником. Он направлен на достижение целевых показателей, которые установлены Указом Президента РФ. Это профессии квалифицированных работников, которым мы, честно сказать, не доплачивали. С принятием данного закона средняя заработная плата по краю в размере более 56 тысяч рублей будет обеспечена. Кроме того, не только в крае, но и в России наблюдается дефицит кадров. Чтобы заинтересовать молодежь работой, данным законом правительство региона регламентировало свое право устанавливать дополнительные выплаты молодым кадрам. Также предусматриваются дополнительные выплаты работникам на селе, — подчеркнула она.